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Unsere strategische Ausrichtung

Zu unserer sozialen Unternehmensverantwortung gehört unser Programm zur Qualität mit Verantwortung, dessen Ziel es seit 2011 ist, allen Interessengruppen unseren Qualitätsbegriff zu vermitteln. Diese Vision wird in Bezug auf Umwelt und Menschen, vom Fang bis zum Verbraucher, in der gesamten Lieferkette verantwortungsbewusst verfolgt.

Im Jahr 2017 haben wir Nachhaltigkeit zu einem unserer wichtigsten strategischen Antriebsfedern gemacht. Aus diesem Grund haben wir unsere Ziele und unseren Aktionsplan für die nächsten fünf Jahre aktualisiert. Wir haben eindeutige Ziele festgelegt, Strategien, um diese zu erreichen und Maßnahmen, um diese zu überwachen.

Der Grund dafür war unser Ziel „ das nachhaltigste und verantwortungsbewussteste Thunfischunternehmen der Welt “ zu sein, was wir durch unsere Verpflichtung in den vier Bereichen erreichen, die die Säulen unserer Nachhaltigkeitsstrategie bilden: FISCHFANG, PRODUKTION, MITARBEITER UND ERNÄHRUNG.

Nachhaltigen Fischfang übernehmen und fördern

  • die Gesundheit der Ozeane und Fischbestände schützen und verbessern
  • die Rückverfolgbarkeit vom Boot bis zum Teller gewährleisten
  • durch öffentliches Engagement, bewährte Verfahren und Partnerschaften eine positive Marktveränderung unterstützen

In umweltfreundlichen Anlagen produzieren

  • den Kohlenstoff- und Wasser-Fußabdruck unserer Werke verringern
  • die Abfallverwertung maximieren
  • den ökologischen Fußabdruck unserer Verpackungen reduzieren
  • den ökologischen Fußabdruck in der gesamten Lieferkette reduzieren

Um hochwertige Produkte für eine abwechslungsreiche, ausgewogene Ernährung herzustellen

  • Produkte anbieten, die den höchsten Qualitäts- und Ernährungsstandards entsprechen
  • einen nachhaltigen Lebensstil fördern

Das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter ausbauen und positive soziale Auswirkungen quer durch die gesamte Lieferkette erzielen

Mitarbeiter
  • eine „Null-Unfall“-Kultur am Arbeitsplatz fördern
  • die Chancengleichheit fördern
  • die Mitarbeiterzufriedenheit am Arbeitsplatz verbessern
Lieferkette und lokale Gemeinschaften
  • die Menschenrechte in der gesamten Lieferkette schützen
  • für die Fischergemeinden, aus denen wir unsere Rohstoffe beziehen, gemeinsame Werte schaffen
  • Corporate Citizenship in den Gemeinschaften fördern, in denen wir unsere Produkte produzieren

Unser Beitrag zu den Zielen der nachhaltigen Entwicklung (Sustainable Development Goals – SDGs)

Die Ziele der nachhaltigen Entwicklung (SDGs) sind eine Liste von 17 internationalen Zielen, die von den Vereinten Nationen im September 2015 aufgestellt wurden. Diese Ziele umfassen alle wichtigen Interventionsbereiche der globalen nachhaltigen Entwicklung, unter anderem den Schutz des Planeten und die Bekämpfung von Hunger und Armut.

Seit ihrer Veröffentlichung hat unsere Nachhaltigkeitsstrategie diese als Bezugspunkt betrachtet, um für jede der 5 Säulen die Prioritäten und Interventionsbereiche festzulegen, auf denen unser Ansatz der sozialen Unternehmensverantwortung basiert (Fischfang, Produktion, Mitarbeiter, Ernährung). Insbesondere verpflichten wir uns, jeden Tag so zu handeln, dass wir die von den Vereinten Nationen ausgearbeiteten Ziele erreichen.

FISCHFANG UND SCHUTZ DES ÖKOSYSTEMS

Ziel 14 - Leben unter Wasser

PRODUKTION UND ACHTUNG DER UMWELT

Ziel 6 - sauberes Wasser und sanitäre Einrichtungen

Ziel 7 - erschwingliche und saubere Energie

Ziel 12 - verantwortungsvoller Verbrauch und Produktion

ACHTUNG DES MENSCHEN

Ziel 8 - menschenwürdige Arbeit und Wirtschaftswachstum

Ziel 2 - kein Hunger

GESUNDE ERNÄHRUNG

Ziel 3 - Gesundheit und Wohlbefinden

UNTERNEHMENSFÜHRUNG

Ziel 17 - Partnerschaft für die Ziele